ДЕПАРТАМЕНТ ФИНАНСОВ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 2 февраля 2015 г. № 8

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ
ДЕПАРТАМЕНТА ФИНАНСОВ ОБЛАСТИ
ОТ 31 ДЕКАБРЯ 2013 ГОДА № 679

Приказываю:
1. Внести в приказ Департамента финансов области от 31 декабря 2013 года № 679 "Об утверждении показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности" следующие изменения:
Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области в Департаменте финансов области (приложение 1 к приказу) дополнить пунктом 5 следующего содержания:
"5. Ключевой показатель эффективности деятельности Департамента финансов области (KPI) - это показатель деятельности Департамента финансов области, отражающий соотношение между достигнутыми результатами и затраченными бюджетными ресурсами (эффективность) с учетом динамики развития сферы, курируемой Департаментом финансов области.".
В Методике расчета показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области в Департаменте финансов области и размеров премий в зависимости от степени достижения данных показателей (приложение 2 к приказу):
раздел "Расчет показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области в Департаменте финансов области" дополнить пунктом 1.5 следующего содержания:
"1.5. Значение KPI определяется в соответствии с постановлением Правительства области от 21 июля 2014 года № 606 "О ключевом показателе эффективности деятельности органа исполнительной государственной власти области".";
пункты 1.5 - 1.8 считать соответственно пунктами 1.6 - 1.9;
в пункте 1.6 формулу "К = Есрок + Екач-во + Есложн + Елвкл" изложить в следующей редакции: "К = (Есрок + Екач-во + Есложн + Елвкл) x KPI.".
2. Настоящий приказ вступает в силу с 15 августа 2015 года.

Заместитель Губернатора области,
начальник Департамента финансов области
В.Н.АРТАМОНОВА


------------------------------------------------------------------